Pomysł na rozwój tego skrzydła narodził się niemalże naturalnie i jest on wynikiem naszego doświadczenia w branży HR.

Ogromne zapotrzebowanie na siły pracownicze ze Wschodu oraz napływ pracowników do Polski wygenerował problem braku odpowiedniej infrastruktury na przyjęcie tak dużej ilości przyjezdnych. Kwatery i miejsca noclegowe, bo o tej kwestii mówimy w tym miejscu, nie zawsze były najlepszej kondycji lub były one oddalone od miejsc pracy o wiele kilometrów.