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con el mercado laboral
¿Qué necesito saber sobre el alojamiento para el personal?
Muchos asocian las viviendas para trabajadores con habitaciones estrechas, falta de privacidad y comodidad, y malas condiciones de vida. Pero esto está cambiando. Ahora existen dormitorios para 7 u 8 personas…
Cambios al Código Laboral a partir del 24 de diciembre de 2025: ¿qué significan para los empleadores y los departamentos de RRHH?
Las nuevas regulaciones del Código Laboral impactan directamente en la forma en que se lleva a cabo el reclutamiento y se publican las ofertas de empleo. Presentamos cambios clave que conviene conocer para cumplir con la ley y generar confianza.
Extrovertido, introvertido y ambivertido en el lugar de trabajo.
En el entorno laboral a menudo nos encontramos con diferentes tipos de personalidad. Desde personas extrovertidas a quienes les gusta ser el centro de atención y trabajar en un espacio abierto, pasando por personas más tranquilas que prefieren su propia compañía y el trabajo individual. Introvertidos, extrovertidos y ambivertidos, porque de eso estamos hablando…
¿De qué es responsable el compañero en el proceso de incorporación?
El proceso de incorporación (presentación de un nuevo empleado) es una combinación de emociones extremas tanto por parte del nuevo empleado como del empleador. Ambas partes quieren causar la mejor impresión posible en la otra durante los primeros días. A veces resulta que…
Todo lo que necesitas saber sobre la contratación de trabajadores de Ucrania
Desde hace varios años, los trabajadores ucranianos han conquistado el mercado laboral polaco. La relativa simplicidad de los procedimientos de contratación, en comparación con otros países de la UE, hace que los ucranianos estén deseando elegir nuestro país como lugar de trabajo. Sin embargo, si planea contratar…
¿Cómo subcontratar servicios de forma legal?
La subcontratación es una buena forma de aumentar la eficiencia y la calidad de los servicios prestados y, por tanto, de aumentar la competitividad de la empresa. Además, también es una forma de optimizar costes, incluidas las cargas fiscales. La empresa no tiene que contratar nuevos empleados...
Discurso de odio y consecuencias en el trabajo
¿Vale la pena arriesgarse a perder el trabajo por incitación al odio? ¿Qué otras consecuencias podría enfrentar un empleado si participa en incitación al odio? ¿Cómo podrían afectar los efectos de la incitación al odio a la imagen de un empleador? El odio en línea ya es…
¿Qué es una agencia de empleo y qué hace?
El mercado laboral está cambiando dinámicamente y sus participantes, tanto empleadores como empleados, buscan soluciones que satisfagan sus necesidades. En tales situaciones, una agencia de empleo acude al rescate. Este…
Agencia de empleo con alojamiento: ¿por qué merece la pena?
A la hora de buscar personas cualificadas para un determinado puesto de la empresa, algunos empresarios deciden contratar, entre otros: trabajadores manuales del extranjero. Por supuesto, en tal caso es necesario ocuparse de varias cuestiones importantes, una…