Praca w Grupie FOLGA
Nasz zespół to ludzie, którzy silnie angażują się w pracę, ale przede wszystkim w życie całej firmy.
Cenimy otwarte, pełne energii osoby, które prezentują różne punkty widzenia.
Pracujemy w bardzo dynamicznym środowisku – kreatywność, innowacyjność, praca zespołowa to Nasza codzienność.
To właśnie wyróżnia pracowników FOLGA i takich osób poszukujemy do Naszego Zespołu.
Oferty pracy
Poznaj aktualne oferty pracy
w grupie FOLGA
Nie ma dla Ciebie oferty?
Wypełnij formularz i opisz co możesz nam zaoferować, będziemy o Tobie pamiętać, przy kolejnych naborach!
Jak wygląda praca w naszej firmie?
-
Dział Rekrutacji
-
Dział Sprzedaży
-
Dział Operacyjny
- Brak wyników
Proces rekrutacji
Folga wspiera na każdym etapie rekrutacji
Stawiamy na transparentną i jasną komunikację, każdy kandydat, z którym odbyliśmy rozmowę, może liczyć na profesjonalny feedback. Podczas spotkania rekrutacyjnego nakreślamy dokładny obraz stanowiska i chętnie odpowiadamy na pytania kandydatów.
-
Rekrutujemy wieloma kanałami. Podczas składania aplikacji, przez formularz, zostaniesz poproszony/a o odpowiedź na kilka istotnych dla nas pytań. Będą one związane ze stanowiskiem, na które aplikujesz.
-
Twoja aplikacja jest analizowana przez Dział Rekrutacji Wewnętrznej pod kątem zgodności z profilem stanowiska, na które aplikujesz.
-
Jeśli Twoje CV odpowiada profilowi stanowiska, nasz pracownik HR skontaktuje się z Tobą telefonicznie, celem zaproszenia na rozmowę w siedzibie firmy.
-
Podczas rozmowy obecny jest pracownik HR oraz przedstawiciel działu, do którego aplikujesz. Rozmowa przebiega w partnerskiej atmosferze, pytania dotyczą gównie Twojego doświadczenia. Pojawią się też pytania o Twój styl pracy i komunikacji, mające na celu sprawdzenie, czy odnajdziesz się w naszej kulturze organizacyjnej oraz biznesowe case study.
-
Rekruter, z którym spotkałeś/łaś się podczas rozmowy, zadzwoni do Ciebie, by przekazać Ci feedback dotyczący decyzji o zatrudnieniu i ewentualne warunki współpracy.
-
Po zaakceptowaniu oferty stajesz się członkiem naszej organizacji.
Do zobaczenia na onboardingu!
Co mówią nasi pracownicy?
-
Marcin Ostrowski
Dyrektor Operacji i Rozwoju
W świecie postępującej automatyzacji i rozwoju AI rola człowieka w organizacji staje się jeszcze ważniejsza.. Aby sprostać wyzwaniom jakimi są zmotywowane i świadome środowiska pracy, kilka lat temu uruchomiliśmy proces on-boardingowy. W FOLGA wierzymy, że Pracownik jest centralnym punktem, wokół którego budujemy i rozwijamy procesy. Otrzymasz od nas niezbędną wiedzę, podzielimy się doświadczeniem ale pozostawimy również miejsce na Twoją kreatywność i pomysły.
-
Alina Marek
Specjalista ds. Marketingu
Proces rekrutacji do FOLGA był dobrze zorganizowany i przejrzysty. Już podczas pierwszej rozmowy czułam, że rekruter, poza moimi kompetencjami i wiedzą, docenia wartości, którymi się kieruję. Spotkania przebiegały w przyjaznej i partnerskiej atmosferze, a ja otrzymałam pełen obraz stanowiska i oczekiwań. Miło wspominam część dotyczącą wewnętrznych możliwości rozwoju pracownika w FOLGA. Dziś, z perspektywy kilku lat w FOLGA mogę potwierdzić, że to, co usłyszałam podczas procesu rekrutacji, naprawdę znajduje odzwierciedlenie w codziennym funkcjonowaniu firmy.
-
Darhim Ceballos
Koordynator pracowników LATAM
My perspective of working at Folga is to work in a company with impressive commercial growth, a multicultural company where you have the opportunity to meet people of many nationalities, a company where you can grow professionally, a company that helps many people fulfill their dream of living abroad, a completely legal and responsible company with each of its employees. A company full of opportunities